Votre futur chez Planair

Conditions de travail

• Temps partiel entre 80 et 100% laissé au libre choix du collaborateur ;
• Pour les postes qui le permettent, possibilité de télétravail partiel ;
• 5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans), plus 4 jours de congés rattrapés ;
• Congé maternité de 16 semaines payé à 100% ;
• Moitié du congé paternité payée à 100%.

Formation continue

Planair soutient la formation continue de ses collaborateurs, notamment par les actions suivantes :

• Les spécialistes internes partagent leurs connaissances et expériences pour soutenir les nouveaux collaborateurs dans leurs projets ;
• Des lunch-présentations permettent aux collaborateurs d’apprendre et d’échanger avec leurs collègues sur des sujets techniques innovants ;
• Chaque collaborateur bénéficie de 2 jours de formation continue par an ;
• Lorsqu’une future évolution de poste est convenue, Planair soutient les formations plus longues et les certifications.

Evolution

• En fonction de ses intérêts, ses aptitudes et des besoins des clients, chaque collaborateur peut progresser au niveau des responsabilités et sur les sujets techniques ;
• Chaque collaborateur est incité à proposer et développer ses idées de nouvelles prestations ou d’amélioration des prestations existantes.

Avantages

• Dès 5 ans d’ancienneté, vous bénéficiez du plan LPP étendu et d’un 26^èmejour de vacances ;
• Tous les 5 ans, vous recevez un salaire complémentaire ;
• Une prime est accordée aux auteurs de brevets ;
• Toute recommandation conduisant à un engagement est également récompensée par une prime ;
• L’abonnement CFF ½ prix est offert à tout collaborateur voyageant en transports publics ;
• La mise à disposition de voitures Planair pour les déplacements professionnels courts, permet aux collaborateurs de venir en transports publics au bureau.

Ambiance

• Esprit d’ouverture et de coopération entre tous les collaborateurs ;
• Ambiance conviviale et activités communes telles que le souper de fin d’année avec les conjoints, le pique-nique et le week-end de ski en famille, le tournoi de football, la sortie à vélo et les sorties de groupe (intégralement pris en charge par Planair) ;
• Café, fruits et cuisine gratuitement à disposition des collaborateurs.